安徽美林律师事务所成立于1996年，系合肥市首批成立的合伙制律师事务所，办公地址位于合肥市政务区中侨中心A座17楼。
美林律所成立近三十年来，获得了诸多荣誉。连续三届评为合肥市十佳律所，连续两届入选安徽省律师五十强。现美林律所面向社会公开招聘行政主管、前台接待各一名。
一、行政主管任职条件
1、男女不限，身体健康，品行端正，无不良嗜好。年纪35-40岁，条件优越者可放宽到不超过45岁。
2、本科及以上学历，中文类、行政管理类、人力资源类专业优先录用；中共党员优先。
3、三年及以上行政管理经验；熟悉律所行政管理者优先录用。
4、有较强的组织能力，沟通能力，有较强的责任心，团队协作能力。
二、前台接待任职条件
1、女性，形象好气质佳，待人热情，有良好的沟通能力、应变能力。年纪不超过25岁。
2、大专以上学历（有相关工作经验优先考虑）；新闻、中文、文秘类专业优先。
3、熟练使用办公软件。
4、普通话标准，有良好的文字组织能力。
三、薪资、工作待遇
1、行政主管每月工资5000元；前台接待每月工资3500元。律所承担基本社会保险（含医疗、意外伤害、养老、失业、生育）。
2、每周工作五日，每日工作八小时。享受法定节假日。
3、每年端午、中秋、春节享受律所的福利待遇（端午、中秋不少于500元。春节不少于1000元）
5、每年秋季免费享受律所的集体旅游。
6、薪资待遇根据律所发展规模及工作量的变化适时增加。
7、一经录用与律所签订“劳动合同”，试用期三个月，届满后经考核合格者，转为正式律所员工。试用期期间，待遇与正式录用相同。
四、岗位职责
1、应聘人员应遵守上、下班作息时间。如遇有紧急事务，则应提供完上列服务后方可离开。
2、行政主管应在每日离开办公室时将公共办公室的电器、门窗、空调等设备确认安全后方可离开。前台接待配合晚上上述工作。
3、行政主管应妥善保管律所印章，并严格遵守印章使用登记制度。
4、前台接待人员应主动热情为律师和访客提供服务，对当事人的来访，应主动与相关律师取得联系或留下来访者联系方式，并负责接收快递物品。
5、行政主管负责律所的公共设备的维护和使用。前台接待配合行政主管上述工作。
6、行政主管应负责与司法局、律协、律协党委等部门的联系，应做到文件及资料的及时收取与报送，并将司法局、律协、党委的有关通知及时向主任汇报。前台接待配合行政主管上述工作。
7、行政主管负责本所档案的管理，前台接待配合行政主管上述工作。
8、完成本所主任交办的其他事务。
五、招聘程序
符合上述条件且有意应聘者，请将个人简历、证明资料等电子版文件（附本人近期5吋彩色照片）于2020年9月30日前发送至张先生邮箱，邮箱号：15720225981@qq.com，联系电话：13866665055.
审核通过后参加本所组织的面试，时间另行通知。
安徽美林律师事务所
2020年9月8日